<< 優秀な人事確保、成果達成のための組織を作る >>
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 「人材育成セミナー」(5/22) 
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 中小企業・小規模事業経営者の抱える最も重要な経営課題が「優秀な人材の確保、人材育成」であるのに対して、中小企業・小規模事業者での社員の離職率は3~4割と非常に高く、経営者の想いとは裏腹に社員が会社や自分の仕事に対してモチベーションの維持ができていない現状があります。中小企業が優秀な人材を確保、モチベーションを向上させて生産性、定着率を高め、成果を達成させるためにはどのような取り組みをすればよいのでしょうか?
本セミナーでは、社員自ら意欲と活力にあふれ、積極的に仕事へ取り組む組織作りのノウハウを解説致します。 皆様のご参加をお待ちしております。

日  時
開催日:平成29年5月22日(月)   
 
会  場
さいたま商工会議所会館2階ホール 
 
講  師
中小企業診断士
石川 アサ子  氏
 
受講料
会員:1,000円 非会員:2,000円 
 
内  容
□ 中小企業の雇用およびメンタルヘルスの現状 

■ 組織と個人の活性化 

□ 業績を上げる組織とその運用管理とは 

■ 元気とやる気を引き出すコミュニケーションの手法  
 
定  員
30名 
   
問合せ
申込先
さいたま商工会議所中小企業相談所 浦和支所
TEL:048-838-7701 FAX:048-838-7710    

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